Darba zaudēšana var būt smags trieciens ikvienam, jo tas nozīmē ne tikai to, ka piespiedu kārtā tev ir jāveic kādas pārmaiņas un jāmeklē jauns darbs, bet arī to, ka tu pēkšņi vairs nevari paļauties uz stabiliem un regulāriem ienākumiem, ko nodrošina darba vieta. Taču, lai gan mums šķiet, ka darba zaudēšanas gadījumā noteikti nevar būt nekādas gaišās puses, jo galu galā mēs taču paliekam bez darba, tā tomēr nav un viss nav tik slikti kā šķiet. Darba zaudēšana noteikti nozīmē jaunas darba vietas meklēšanu, taču, tā kā tu esi zaudējis vienu darba vietu, iespējams, ir laiks apsēsties un kārtīgi apdomāt savus karjeras mērķus, paplašināt savu kontaktu tīklu un pārdomāt, ko tu nākotne vēlies sasniegt. Tā kā tev vairs katru dienu nav jādodas uz biroju vai darba vietu un jāstrādā 8 stundas dienā, tu šīs pašas 8 stundas dienā vari veltīt sevis izzināšana un pārdomām par to, vai tu patiešām biji apmierināts ar savu iepriekšējo darba vietu un biji laimīgs, darot iepriekšējos darbus. Iespējams, tu tikai tā domāji, bet atskatoties pagātnē tu tomēr saproti, ka tas, ko tu patiešām vēlies darīt, ir kas pavisam cits, tāpēc nu ir laiks, saprast savus karjeras mērķus un sākt veidot tādu rezumē, kas nākamo reizi, kad nāksies mainīt darba vietu, būs piemērots un patīkams tev un patiešām iespaidīgs tavam nākamajam potenciālajam darba devējam. Vēl viena lieta, ko ikviens var darīt, lai darba zaudēšanu pārvērstu no nepatīkamas par patīkamu un pat lietderīgu pieredzi, ir izpētīt tālākas izglītības vai izglītošanās iespējas. Iespējams, tu vienmēr esi vēlējies apgūt video montāžu, aušanu vai pavārmākslu. Tad nu tagad ir laiks, lai izglītotos šajās jomās, un, iespējams, tu tā atklāsi pavisam jaunu karjeras virzienu, kurš ir tev daudz piemērotāks. Vēl viena nozīmīga iespēja pēc iepriekšējās darba vietas zaudēšanas un uzsākot jaunas darba vietas meklēšanu vai iegūstot jaunu darba vietu, ir iespēja strādāt jaunā kolektīvā un, tā teikt, zem jauna priekšnieka. Labu un patīkamu kolektīvu un priekšnieku tu vari arī noteikt kā vienu no pamatprasībām savai jaunajai darba vietai, lai izveidotu savu darba vidi daudz patīkamāku, kā arī ar jauniem kolēģiem tu vari veidot jaunus kontaktus, kuri tev, noteikti, nākotnē var noderēt, vienalga, vai meklējot jaunu darba vietu, vai īstenojot kādu sen plānotu projektu. Vēl viens darba zaudēšanas pluss ir, ka jaunas darba vietas meklēšana ļauj tev sev pašam noteikt konkrētus noteikumus, kurus ir jāizpilda tavai nākamajai darba vietai. Vienalga vai šie noteikumi ir biroja atrašanās pilsētas centrā, kafijas automāta pieejamība, darba vieta tavas dzīvesvietas tuvumā vai lielāka alga, šos visus noteikumus, tu noteikti vari ņemt vērā meklējot jaunu darba vietu, vai arī pieprasīt saviem potenciālajiem priekšniekiem, jo tas tev ļaus izveidot savus darba apstākļus tādus, kuri ir tev patīkami, kā arī atbilst tavām vēlmēm. Un visbeidzot darba vietas zaudēšana tev vienkārši nodrošina, ka, lai gan piespiedu kārtā, bet tu vari paņemt nedēļu, divas vai pat mēnesi, ja finansiālā situācija atļauj, kurā tu vari vienkārši atpūsties, nedarīt neko, izbaudīt to, ka tev nekas nav jādara, un pa tiešām atjaunot savus spēkus, lai no jauna varētu uzsākt darba gaitas. Daudziem cilvēkiem ir tā, ka pa divām parastajām brīvdienām nav iespējams tā īsti atpūsties, bet nodrošinātajā atvaļinājumā, tev tāpat zvana un traucē klienti, kā rezultātā tu ne brīdi nevari tā pilnvērtīgi atpūsties. Bet, tā kā darba zaudēšanas rezultātā tev vairs nebūs ne traucējoši klienti, ne ierobežots atpūtas laiks, tad tu patiešām vari atslēgties no ikdienas, un, iespējams, tu šādā veidā uzzināsi ko jaunu par savu vai pat atradīsi ko tādu, kas tev varētu palīdzēt saprast, ko tu nākotnē vēlies darīt. Jā, darba zaudēšana noteikti nav nekas patīkams, jo tas tevi bieži vien ļoti pēkšņi piespiež pārdomāt savu esošo situāciju un atkal sākt meklēt darbu no jauna. Taču arī šādā situācijā noteikti ir jāatceras, ka viss nav tik slikti kā šķiet, un pat darba zaudēšana var radīt situāciju, kuras rezultātā tu nākotnē vari būt daudz laimīgāks kā privātajā dzīvē, tā arī karjerā.